書名 |
他者と働く 「わかりあえなさ」から始める組織論 |
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著者 | 宇田川 元一∥著 | |
著者典拠 | ||
出版者 | ニューズピックス | |
出版年 | 2019.10 | |
ページ数 | 197p | |
大きさ | 20cm | |
ISBN |
4910063013, 9784910063010
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内容紹介 |
現場で起きる「わかりあえなさ」から始まる諸問題は、ノウハウで一方的に解決できるものではない。その「適応課題」と呼ばれる複雑で厄介な組織の問題をいかに解くか。その実践である対話とナラティヴ・アプローチを伝える。
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キーワード | 経営組織 | |
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所蔵館 | 所蔵場所 | 請求記号 | 資料コード | 種別 | 備考 |
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雲の上の図書館 | 社会と向き合う・総記 - を-4-2:労働と雇用 | B903/ウ | 100055176 | 一般図書 |
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